Paro en CRENO por pagos y antigüedad pone en riesgo atención a usuarios
Trabajadores exigen plazas, recategorización y la liquidación de adeudos; la medida podría prolongarse si no hay acuerdos, según El Imparcial de Oaxaca
Decenas de empleados del CRENO iniciaron un paro de labores esta semana para exigir el pago de adeudos, plazas permanentes, reconocimiento de antigüedad y recategorización de puestos. La acción, que según El Imparcial de Oaxaca podría volverse indefinida, ha dejado a la dependencia operando a media capacidad y ha generado preocupación entre las familias que reciben servicios.
“Llevamos meses esperando que se regularicen nuestras plazas y nos paguen lo que nos deben. Ya no hay margen, trabajamos con la incertidumbre”, dijo una trabajadora que pidió no dar su nombre. Entre las demandas también figura el reconocimiento formal de la antigüedad para efectos de prestaciones y sueldo, así como la recategorización de puestos que hoy clasifican a muchos empleados en niveles inferiores.
Los trabajadores aseguran que presentaron solicitudes formales de pago y promoción ante la dirección del CRENO y ante instancias estatales, pero no obtuvieron respuesta satisfactoria. El paro ha implicado la suspensión de actividades administrativas y la reducción de atención en áreas clave, lo que afecta directamente a usuarios que dependen de los servicios que ofrece la institución.
Desde la autoridad, hasta el cierre de edición, no hubo una versión oficial clara sobre un calendario de pagos ni sobre una propuesta de recategorización. Fuentes cercanas al CRENO consultadas por El Imparcial de Oaxaca indicaron que ya se programó una mesa de diálogo, aunque los representantes de los trabajadores consideran insuficiente la convocatoria si no se concreta un compromiso por escrito.
El impacto es tangible: usuarios que acuden por trámites o seguimiento de programas reportan demoras y atención limitada. Para muchas familias esto se traduce en mayor estrés y gastos adicionales. En términos prácticos, cuando hay paros en instituciones locales, los servicios básicos se dilatan y quienes menos tienen suelen ser los más afectados.
Especialistas en políticas públicas consultados por este medio remarcan que el gobierno estatal debe priorizar la transparencia en el manejo de nómina y plazas, y avanzar en procesos de recategorización que reconozcan la antigüedad y la formación del personal. La solución, coinciden, pasa por diálogo, diagnóstico presupuestal y calendarios concretos de pago, no por promesas verbales.
Los trabajadores anuncian que mantendrán la protesta hasta obtener garantías escritas sobre los pagos y el reconocimiento de sus derechos laborales. El siguiente paso sería una reunión con autoridades estatales y representantes sindicales para dirimir montos y plazos. Mientras tanto, la comunidad espera que el conflicto se resuelva pronto para no ver afectados servicios esenciales.
Información sobre el avance de las negociaciones y declaraciones oficiales están siendo seguidas y serán actualizadas conforme las partes se sienten a negociar, según reportes de El Imparcial de Oaxaca.
